• 株式会社AliveCastはプライバシーマークを取得してます。
  • 福岡市インキュベート認定マーク福岡県子育て応援宣言登録マーク
  • 株式会社AliveCastは国の認定を受けた異分野連携新事業(新連携事業)に取り組んでいます。
  • FVM大賞2015 優秀賞 受賞
  • 平成26年度福岡市トライアル発注認定事業者
  • 平成25年度福岡市ステップアップ最優秀賞 受賞
  • 平成25年度九州ニュービジネス優秀賞 受賞
  • JTBビジネスイノベーターズ Travel・Fintechビジネスコンテスト 最優秀賞 受賞
  • AEON Financial Service Innovation 2017 特別賞 受賞
  • 第17回MIT-VFJビジネスプランニングクリニック&コンテスト 正会員特別賞・マイクロソフト賞 受賞
  • 福岡県情報セキュリティ連絡協議会加盟企業
  • 福岡ベンチャーマーケットプレゼン企業
  • 福岡大学共同開発企業
  • 経営革新計画 第1936承認企業
  • 平成23年度九州地域中小企業事業家支援
    お助け隊事業アドバイザー企業
  • 平成23年度福岡市競争入札参加有資格企業
  • 特許第6372856号
  • 特許第6316654号

「プログラマー辰人が、日々感じた事をおくるインターネット初心者向けのコラム」 ・・・かもしれないwebの辰人

2017年9月07日(木曜日)  (伊藤 辰彦)

一緒に今この世にない新事業を立ち上げませんか?



今、AliveCastでは、一緒に成長できる仲間を探しています。
職種の枠にとらわれず、一緒に力を合わせて、今は無い何かを一緒に創造しませんか?

私がAliveCastを選んだ大きな理由の一つに、これから伸びていくITベンチャー企業であったからという事があります。
ITベンチャーは人も少なく、一人の人がやる事もその責任も大きいです。その様な環境であれば、「自分自身が成長できて、一緒に会社も成長していく」からです。


実際に、AliveCastに入って、その成長を直に感じております。
私が入った当時では考えられなかった事に挑戦し、通常では経験の出来ない大手企業とのコラボに取り組んだり、
これは、成長期の今だからこそ感じ取れる事だと思います。

ばくぜんと夢や希望はもっているけど、何をしていいかわからない。私もAliveCastに入るまでは、そんな感じでした。
しかし働いているうちに、たくさんの課題ややりたい事が見えてきて、解決するためにはいろんな事を学び実践していく必要がありました。
もちろん、中途半端な覚悟では務まらないかもしれませんが、しっかり学び頑張る人間には、必ず成果がついてきます。

自分の経験を踏まえて、将来独立したいと考えている人や上を目指したい人は、ぜひAliveCastに来て欲しいと思います。


私がAliveCastに入ったのは、30も半ばに差し掛かるころでした。
あの時もし20代だったら、もっとたくさんの事を若いうちに吸収できていただろうなと、思います。
だから、ぜひ20代のうちに、AliveCastに来て欲しいです。

仕事が単調な作業の繰り返しになっている。
会社の歯車になっている。
自ら何も成し遂げていないな。
残業ばかりしているけど自分の将来が見えてこない。

私も20代半ばでそう思い、エンジニアという職種を一度やめてしまいました。
今現在、みなさんがそんな事を感じているのであれば、ぜひAliveCastにきてほしいです。


またAliveCastでは、新たに短時間正社員制度を導入しました。
これは、正社員と同じ条件でありながら、4-6時間の勤務時間で働ける制度です。

働きたいけど、子育てや介護など家庭の事情で中々フルタイムで働けない。
そういった方は、是非今まで培ったスキルと知識をAliveCastで最大限に生かしてみませんか?
もちろん子育てがひと段落ついたら、フルタイムの正社員に切り替える事も可能ですよ。

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